11 plazas de Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de Benicàssim/Benicasim
Publicada en el BOE el 13 de agosto de 2026
Plazas - 11
Grupo - C2
Plazo - 20 días hábiles desde el 14/08/2026
Tasa - 25 €
Examen - Test de 25 preguntas + test de 25 preguntas + supuesto práctico
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Preguntas basadas en la legislación vigente, con el artículo citado en cada una. Comprueba siempre las bases oficiales.
Plazas
| Denominación | Número | Grupo | Turno | Sistema |
|---|---|---|---|---|
| Auxiliar Administrativo/a | 1 | C2 | Promoción interna | Concurso-oposición |
| Auxiliar Administrativo/a | 7 | C2 | Turno libre | Oposición |
| Auxiliar Administrativo/a | 3 | C2 | Reservado a personas con discapacidad | Oposición |
Escala de Administración General, subescala Auxiliar
Requisitos
Titulación: Título de Graduado en ESO o equivalente, o en condiciones de obtenerlo antes de la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias
- Poseer la nacionalidad española y en el supuesto de nacionales de otros Estados, estar incluidos en los supuestos regulados por el art. 57 del Real Decreto 5/2015 de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de la Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a.
- Turno reservado: disponer de acreditación documental oficial relativa a un porcentaje de discapacidad igual o superior al 33 %, no incapacitante para el desempeño de las funciones asignadas al puesto de trabajo de Auxiliar Administrativo.
- Promoción interna: ostentar la condición de personal funcionario de carrera de este Ayuntamiento, en el grupo Agrupaciones Profesionales, de cualquier cuerpo o escala, con al menos dos años de servicios efectivos en el cuerpo o escala desde la que se accede.
Plazo de solicitudes y tasa
20 días hábiles desde el 14 de agosto de 2026, el día siguiente a la publicación en el BOE.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Tasa: 25 €. Los derechos de examen se fijan en la cantidad de VEINTICINCO EUROS (25 €). Reducción del 90 % (2,50 €) para demandantes de empleo con una antigüedad mínima de 6 meses y para personas con discapacidad igual o superior al 33 %, y del 20 % (20 €) para familias numerosas.
Examen
Primer ejercicio Tipo test
Cuestionario escrito de 25 preguntas, más 5 de reserva, con cuatro respuestas alternativas sobre los temas del Anexo I.
- Carácter
- Obligatorio y eliminatorio
- Preguntas
- 25 (más 5 de reserva)
- Respuestas
- 4 opciones por pregunta
- Duración
- 60 minutos
- Penalización
- Cada respuesta errónea resta un tercio de acierto
- Calificación
- De 0 a 10 puntos; hay que obtener un mínimo de 5 para superarlo.
Fórmula de las bases: «La corrección del test se realizará teniendo en cuenta la siguiente fórmula: A – E/(n-1)»
Segundo ejercicio Tipo test
Cuestionario escrito de 25 preguntas, más 5 de reserva, con cuatro respuestas alternativas sobre los temas del Anexo II.
- Carácter
- Obligatorio y eliminatorio
- Preguntas
- 25 (más 5 de reserva)
- Respuestas
- 4 opciones por pregunta
- Duración
- 60 minutos
- Penalización
- Cada respuesta errónea resta un tercio de acierto
- Calificación
- De 0 a 10 puntos; hay que obtener un mínimo de 5 para superarlo.
Fórmula de las bases: «La corrección del test se realizará teniendo en cuenta la siguiente fórmula: A – E/(n-1)»
Tercer ejercicio Supuesto práctico
Resolución por escrito de dos supuestos teórico-prácticos a elegir entre tres, relacionados con los temarios de los anexos I y II y con las tareas propias del puesto.
- Carácter
- Obligatorio y eliminatorio
- Duración
- Dos horas.
- Calificación
- De 0 a 20 puntos; mínimo de 10 entre los dos supuestos y de 4 en cada uno.
Fase de concurso
Solo en el turno de promoción interna: fase de concurso de hasta 10 puntos para quienes superen la oposición. Experiencia (hasta 4; 0,20 por mes en igual relación a la plaza), valenciano (hasta 1), otros idiomas comunitarios (hasta 1), cursos de formación (hasta 2; 0,002 por hora) y titulaciones superiores a la exigida (hasta 2).
Puntuación máxima: 10 puntos.
Test gratis
10 preguntas del temario común de esta convocatoria (Constitución Española, Ley 39/2015, Ley 40/2015, TREBEP, Ley 7/1985, LO 3/2007, Ley 31/1995, Ley 38/2003, Ley 9/2017 y TRLRHL), con 4 opciones cada una. Al corregir verás la respuesta correcta, por qué y el artículo del BOE en el que se basa.
Como en el examen, cada respuesta errónea resta un tercio de acierto.
Preguntas basadas en la legislación vigente, con el artículo citado en cada una. Comprueba siempre las bases oficiales.
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Temario 20 temas
Anexo I
- La Constitución Española de 1978: Los Principios constitucionales contenidos en el Título Preliminar de la CE. Título I De los Derechos y Deberes Fundamentales. Garantía y Suspensión. Reforma de la Constitución. La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar, Objeto de la Ley; Título I, El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación; Título II, Políticas públicas para la igualdad.
- El régimen local español: régimen jurídico. El municipio. Las competencias municipales. Competencias propias y delegadas. Competencias diferentes a las propias y delegadas. Los servicios mínimos.
- La Administración local: el Municipio: los elementos del municipio: territorio, población y la organización de los municipios de régimen común: Órganos necesarios y Órganos complementarios. Régimen de sesiones.
- Ley de Procedimiento Administrativo: Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas y como interesadas. Obligatoriedad de términos y plazos. Cómputo de plazos. Registros.
- La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones. La notificación: contenido, plazo y práctica. La notificación defectuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración. La demora y retroactividad de la eficacia. La ejecutividad de los actos administrativos. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
- La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia. Ordenación. Instrucción: intervención de los interesados, prueba e informes.
- Personal al servicio de las Entidades Locales. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Clases de personal. Derechos y deberes de los empleados públicos. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Situaciones administrativas.
- La organización municipal. Los municipios de régimen común. Órganos necesarios: el alcalde, tenientes de alcalde, el pleno y la junta de gobierno local. Órganos complementarios: comisiones informativas y otros órganos. Los municipios de gran población. Los grupos políticos. La participación vecinal en la gestión municipal.
- Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. Recursos de los municipios: concepto de tasas, contribuciones especiales, impuestos y precios públicos.
- La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Obligaciones de empresarios y trabajadores. Servicio de Prevención. Delegados de Prevención. Comité de Seguridad y Salud.
Anexo II
- El acto administrativo. Concepto y caracteres. Elementos del acto administrativo. Clases de actos administrativos. La forma y la motivación.
- La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
- Terminación del procedimiento: la obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravación de la situación inicial. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje.
- La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
- Los contratos del sector público y las directivas europeas en materia de contratación. Objeto y ámbito de la aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. Las partes en los contratos públicos. Órgano de contratación. Capacidad y solvencia de los empresarios. Normas específicas de la contratación pública en las entidades locales.
- Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas. Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación.
- Actividad subvencional de las Administraciones Públicas. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto general. La prórroga presupuestaria. La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: clases, concepto, financiación y tramitación.
Bases y anuncio oficial
Anuncio en el BOE del 13 de agosto de 2026 (PDF) Bases · Boletín Oficial de la Provincia de Castellón del 30/07/2026 Sede electrónica y anuncios del proceso
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